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SILVANA LADI RAMALHO
ILHABELA / SP | PALMAS / TO
LinkedIn: Ver Perfil | E-mail: silvana@ladiramalho.com.br
telefone: (11) 9.9906-5247
celular:    (11) 9.9906-5247

SUMÁRIO
Formação em Coaching Executivo Empresarial pela ABRACEM - Associação Brasileira de Coaching Executivo Empresarial (Dra. Rosa Krausz); Membro ICF - International Coach Federation - USA; Membro Fundadora ICF - International Coach Federation - Regional SP; Membro Fundadora do GEC / CRA-SP (Grupo de Excelência em Coaching, do Conselho Regional de Administração de São Paulo). Fones: (12) 7812.5287 (12) 3896.5129 (11) 9906.5247

QUALIFICAÇÕES
Foi a responsável pelo Item 6.2.2 na Certificação da Norma NBR ISO 9001:2000 das seguintes empresas: Demag Cranes e Components Ltda. - Organismo Certificador DNV / Det Norske Veritas, Indústria Nacional de Aços Laminados INAL S/A - Organismo Certificador ABS Quality Evaluations Inc., Bolsa de Valores de São Paulo BOVESPA - Organismo Certificador SGS ICS Certificadora Ltda.

HISTÓRICO PROFISSIONAL
Sua experiência profissional iniciou em 1986 e desde 1994 vem atuando com Gestão de Pessoas, incluindo empresas como Demag Cranes e Components Ltda. (empresa do antigo Grupo Mannesmann / Siemens), Indústria Nacional de Aços Laminados INAL S/A (empresa do Grupo CSN Cia. Siderúrgica Nacional), e Bolsa de Valores de São Paulo (BOVESPA); Responsável pela Ladi Ramalho Consultoria Empresarial, desempenha funções em Treinamento e Desenvolvimento, Recrutamento e Seleção, Cargos e Salários, Social, Comunicação Interna, Sistema de Gestão da Qualidade ISO 9001 e Coaching Executivo Empresarial; Professora responsável pela disciplina Gestão Estratégica de Pessoas no curso de MBA em Gestão Empresarial, pela disciplina Sociedade e Cultura nas Organizações no curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, e pela disciplina Consultoria Empresarial no curso de Bacharel em Administração da UNIBR (antiga FASS) - Faculdade de São Sebastião.

FORMAÇÃO ACADÊMICA
Administradora de Empresas - CRA-SP 59.031, com especializações em Administração de Recursos Humanos, pela FAAP e FGV-SP.

RECONHECIMENTOS
Artigo: "COACHING, MENTORING ou COUNSELLING - Qual a melhor solução para a sua realidade?" RAP - Revista do Administrador Profissional, CRA-SP - Conselho Regional de Administração de São Paulo, v. 300, pág. 34, 01 jun. 2011.








 
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